ГО «Проліска» оголошує конкурс на заміщення вакантної посади «Регіональний керівник із соціального супроводу в Сумській області» (м. Суми)

Громадська організація «Проліска» - некомерційна, неполітична гуманітарна організація, що з 2014 року надає всебічну допомогу та захист населенню, що постраждало внаслідок воєнних дій в Україні.

Наразі наша організація працює в 13 регіонах України та здійснює: соціальний супровід найбільш вразливих осіб, які постраждали внаслідок воєнних дій; надання психологічної допомоги постраждалим; консультування із соціальних питань; надання гуманітарної допомоги та матеріалів для екстрених ремонтів житла, пошкодженого внаслідок бойових дій; надання допомоги установам та закладам, в яких знайшли прихисток ВПО; сприяння в евакуації населення із зони бойових дій та соціальні перевезення мешканців населених пунктів вздовж лінії бойових дій та на деокупованих територіях, де не функціонує регулярний транспорт.

І. Вимоги до конкурсанта:
● Вища освіта (юридична або соціальна робота);
● Досвід роботи на керівних посадах (буде перевагою);
● Попередній досвід роботи в гуманітарних або міжнародних організаціях (буде перевагою);
● Досвід соціальної роботи, роботи з внутрішньо переміщеними особами та/або вразливими категоріями населення (буде перевагою);
● Готовність до регулярних виїздів в межах області, в тому числі, на територію, наближену до зони проведення бойових дій, на підконтрольній Уряду території України;
● Вільне володіння українською мовою (обов’язково) та володіння англійською мовою (буде перевагою);
● Навички надання першої психосоціальної допомоги (будуть перевагою);

● Розуміння гуманітарних принципів;
● Відмінні комунікативні та організаційні навички.

ІІ. Функціональні обов’язки:
● Планування, координація та аналіз діяльності залученого до виконання проєкту персоналу, розподіл навантаженння та контроль за якістю виконання. Забезпечення виконання покладених на гуманітарний центр завдань (індикаторів) з питань кейс-менеджменту.
● Забезпечення методичної, науково-практичної та навчальної координації роботи залученого до викнання проєкту персоналу в регіональних центрах з метою підвищення їх загального рівня професійної підготовки;
● Здійснення перевірки справ/кейсів (аудит справ);
● Визначення базових потреб ВПО з використанням Форми та Стандартів операційної процедури, та забезпечення надання кейс-менеджерами необхідних послуг для їх задоволення;
● Координація з іншими партнерськими організаціями, установами, що надають допомогу ВПО; перенаправлення в разі потреби ВПО для отримання послуг;
● Здійснення аналізу та узагальнення кількісних та якісних показників роботи залученого персоналу, підготовка регулярних звітів (для керівництва, донорів, партнерів), забезпечення точності, змістовності та своєчасності подання статистичних та аналітичних звітів, графіків та інших відповідних робочих документів (заповнення відповідних звітних документів та онлайн-форм);
● Участь під час партнерських візитів у польових виїздах, здійснення підготовки та презентації статистичних даних щодо тенденцій в наданні допомоги, проблематики, шляхів вирішення проблем та іншої інформації;
● Взаємодія з відділом комунікації з питань інформування населення про допомогу ВПО, досягнень команди проєкту, проведені заходи, зміни в законодавстві тощо;
● Дотримання місії, цінностей, етичних принципів роботи;
● Забезпечення принципів конфіденційності інформації̈;
● Вживання заходів щодо збереження майна та інших цінностей, що передані йому/їй чи викорис­товуються ним/нею в процесі здійснення професійної діяльності;
● Виконання інших доручень Роботодавця в межах проєкту, спрямованих на всебічну допомогу мирному населенню, що постраждало внаслідок збройного конфлікту.

ІІІ. Ми пропонуємо успішному кандидату:
● Трудовий контракт до 31 грудня 2024 року із можливістю продовження, що залежить від подальшого фінансування і особистих результатів роботи;
● Можливість працювати з однією з найсильніших українських гуманітарних НУО;
● Можливість ефективно реагувати на виклики війни та брати участь в ефективній допомозі постраждалому населенню.

Резюме необхідно надіслати З ОБОВ’ЯЗКОВИМ ЗАЗНАЧЕННЯМ НАЗВИ ВАКАНСІЇ на адресу електронної пошти [email protected] до 03 травня 2024 р.

За результатом попереднього відбору потенційні кандидати будуть запрошені на співбесіду.

Відповіді будуть направлятися тільки особам, які будуть відібрані для інтерв’ю.

Якщо відповідні кандидати будуть визначені достроково, ГО «Проліска» залишає за собою право завершити процес до цього терміну.