Місце проживання – Україна; повний робочий день; заробітна плата – від 17 000 грн (за результатами співбесіди).
Наша команда працює над інноваційними підходами до освіти, співпрацюючи із зовнішніми стейкхолдерами для досягнення позитивних змін та подолання освітніх втрат і розривів.
Ми шукаємо людей на нові посади – для допомоги в управлінні та сприянні організаційній сталості унікального онлайн-проєкту, що покликаний допомогти учнівству на окупованих та деокупованих територіях, а також за кордоном, надолужити втрачене (навчальні досягнення, розвиток наскрізних / загальних і предметних компетентностей) і сприяти вибору кращого майбутнього. Освітній проєкт зосереджується на створенні можливостей для учнівства отримати якісну освіту незалежно від їхнього соціального статусу, місця перебування чи контексту.
Якщо хочете до нас – до 20 вересня 2023 року надсилайте своє CV (НЕ резюме) та мотиваційний лист «Чому я хочу працювати в EdCamp Ukraine» на [email protected]. У темі листа обов’язково вкажітьпосаду, на яку Ви претендуєте.
Зверніть увагу: документи без CV або мотиваційного листа не розглядатимуться.
Після розгляду надісланих заявок кандидаток/-ів, відібраних до другого етапу конкурсу, буде запрошено на співбесіду з 21 вересня 2023 року. Очікується прийняття на посаду і включення в роботу у жовтні 2023 року.
ЩО ВИ ОТРИМАЄТЕ, ставши частиною нашої команди:
− можливість приєднатися до динамічного та вагомого онлайн-проєкту з подолання освітніх втрат і розривів;
− гнучкий графік та можливість віддаленої роботи;
− конкурентну заробітну плату та можливості для професійного зростання;
− сприятливе й комфортне для роботи середовище та можливість впливати на розвиток освітньої платформи.
ОПИС ВАКАНСІї ТА ВИМОГИ ДО КАНДИДАТІВ/-ОК
Ми запрошуємо долучитися до нашої команди осіб, охочих сприяти подоланню освітніх втрат і розривів серед дітей та молоді.
Провідна методистка / провідний методист:
− вища педагогічна освіта за спеціальностями «українська мова та література», «математика», «англійська мова»;
− досвід роботи в освітніх проєктах, методичній службі або в інших неформальних напрямах освіти буде перевагою.
− високий рівень комунікативних навичок, володіння українською мовою (усно і письмово);
− системне мислення та вміння працювати з великим обсягом даних;
− досвід розробки та адаптації освітнього контенту; проведення навчально-методичних заходів, тренінгів, фасилітованих сесій; супровід професійного розвитку педагогічних працівників;
− креативність, відповідальність та прагнення до постійного самовдосконалення.
ОБОВ’ЯЗКИ
− розробка та впровадження освітніх програм, ініціатив, стандартів та навчально-методичного контенту, спрямованих на подолання освітніх втрат і розривів, підвищення якості навчання;
− координація діяльності педагогічної когорти вчителів і вчительок з української мови, математики та англійської мови;
− організація тренінгів, семінарів та майстер-класів для учасників і учасниць освітнього процесу;
− здійснення моніторингу діяльності в межах проєкту, ініціювання та розробка рішень для подальших кроків із підвищення якості та ефективності освітнього процесу;
виконання інших доручень у межах посадових обов’язків.
Коментарі