bg-img bg-img bg-img
Увiйти в ГУРТ
Забули пароль?

Ще не з нами? Зареєструйтесь зараз

Тренер/ка з кейсменеджменту та організації надання соціальних послуг в надзвичайній ситуації
09.04.2022

Про проєкт: Проєкт «Дитячі точки – «Спільно» впроваджується Дитячим фондом
ООН (ЮНІСЕФ) та БО «Українська освітня платформа» у Львівській, Івано-
Франківській та Тернопільській областях з квітня по жовтень 2022 року. Проєкт
направлений на забезпечення доступу дітей до освітніх заходів, а також на
забезпечення дотримання прав дитини та надання соціально-психологічної
допомоги їй та її сім’ї у час війни.
Основне завдання тренера/ки: підготувати та провести одноденний тренінг для
фахівців із соціальної роботи з організації роботи з сім’ями, які перебувають в складних
життєвих обставинах, в тому числі з внутрішньо переміщеними особами, в умовах
війни.
Вимоги до кандидата/ки:
 Вища освіта (педагогіка, психологія, соціальна робота, право або інші дотичні
галузі)
 Досвід тренерської діяльності від 3 до 5 років
 Загальний досвід роботи у сфері соціальних послуг та соціальної роботи 5 – 10
років
 Готовність підготувати або адаптувати матеріали тренінгу відповідно до
комунікаційних вимог проєкту
 Наявність досвіду проведення тренінгів з кейсменеджменту, організації та
надання послуг для вразливих категорій населення, в тому і внутрішньо
переміщеним особам
 Обов’язки:
Підготовка програми навчання та тренінгових матеріалів:
 Підготувати програму навчання, мультимедійні презентації та роздаткові
матеріали з урахуванням висвітлення наступних тем: надання соціальних
послуг в умовах війни; кейсменеджмент в соціальних послугах;
особливості роботи з сім’ями в умовах надзвичайних ситуацій. Акцент в
програмі має бути зроблений на організацію роботи з внутрішньо
переміщеними особами, робота з сім’ями та дітьми в умовах війни.
 Розробити анкету зворотного зв’язку.
 Проведення тренінгу:
 Провести одноденний тренінг з кейсменеджменту та надання соціальних
послуг в умовах війни
   Звіт про проведення тренінгу:
 Підготувати описовий звіт за результатами тренінгу за формою наданою
замовником 
 Надати фотографії, які демонструють роботу групи під час навчального
заходу
 Надати заповнені анкети зворотного зв’язку

Для участі у відборі просимо до 11 квітня 2022 року надіслати за адресою
[email protected] своє резюме. У темі електронного листа вкажіть: CV тренера/ки з
кейсменеджменту.

Контакти

Коментарі

  •   Пiдписатися на новi



Щоб розмістити свою новину, відкоментувати чи скопіювати потрібний текст, зареєструйтеся та на портал.