Міжнародна кліматична організація 350.org в регіоні Східної Європи, Кавказу та Центральної Азії відкриває нову вакансію у складі своєї креативної команди. Робота віддалена, передбачає робочі поїздки. Кінцевий термін подачі - гнучкий. 

Більше можливостей для працевлаштування у розділі «Вакансії»

➤➤ Очікувані обов’язки координатора(ки): 

☑️ Співпрацювати зі ЗМІ: налагоджувати контакти та взаємодія з місцевими журналіст(к)ами;
☑️ Створювати матеріалів для ЗМІ: розробляти прес-релізів, медіапакетів;
☑️ Забезпечувати присутності в ЗМІ: моніторинг медіа, пошук цифрових та медійних можливостей для висвітлення діяльності 350.org і проблем, пов’язаних зі зміною клімату;
☑️ Розробляти стратегії роботи з медіа: розробка та втілення стратегічних планів комунікації зі ЗМІ щодо висвітлення кампаній і регіональних заходів;
☑️ Медійну підтримку та навчання: підтримка та сприяння медійній роботі мережі 350.org, організаторів національних кампаній і місцевих груп активістів у регіоні;
☑️ Взаємодіяти з колегами для уніфікації глобальної й місцевої комунікаційних стратегій 350.org.
☑️ Приймати участь у громадському житті: представлення й просування загальної місії 350.org на громадських заходах.

➤➤ Для нас важливо, щоб кандидат(ка) мав(ла): 

▪️Принаймні 3 роки досвіду роботи в галузі медіа та зв’язків із громадськістю в цьому регіоні;
▪️Знання медіасередовища та наявність мережі контактів зі ЗМІ в регіоні;
▪️Розуміння теми зміни клімату і кліматичної справедливості та зацікавленість у тому, щоб працювати над розв’язання цих проблем;
▪️Відмінне знання англійської, російської, української мови (усно та письмово).

⚠️ Основна інформація про вакансію (процес подачі заявки, куди надсилати резюме та супровідний лист) тут: (англійською)  https://350.org/jobs/?gh_jid=1711958

Кінцевий термін подачі документів гнучкий (доки менеджер з найму не деактивує форму для заявок) 

Маєте питання? Запитуйте: [email protected] та [email protected] 

Можливо саме ти наш(а) ідеальн(а)ий кандидат(ка)