bg-img bg-img bg-img
Увiйти в ГУРТ
Забули пароль?

Ще не з нами? Зареєструйтесь зараз

Тренер(и) з фінансово-господарської діяльності та стратегічного планування СОК
06.09.2016

Томашпільська районна рада та МГО Єврорегіон «Дністер» оголошують конкурс на відбір експерта (ів)   для проведення двох 2-денних тренінгів для 25 членів сільськогосподарського обслуговуючого кооперативу з фінансово-господарської діяльності та стратегічного планування в рамках проекту «Розвиток можливостей кооперативу для захисту правових і економічних інтересів особистих селянських господарств, а також розширення асортименту молочної продукції соціальної сфери Томашпільського району» в  рамках Програми «Підтримки політики регіонального розвитку в Україні», що фінансується Європейським Союзом.

В рамках проекту планується створити сільськогосподарський обслуговуючий кооператив, який буде надавати послуги  з  заготівлі, переробки молока  та збуту готової молочної продукції, для цього буде створено міні-цех по переробці молока та  придбано молоковоз.

З метою забезпечення ефективної фінансово-господарськогої роботи СОК та сталості результатів проекту МГО Єврорегіон «Дністер» спільно із Томашпільською районною радою шукає експерта з питань фінансово-господарської діяльності та розробки стратегічного плану розвитку СОК на 2016-2018 років

Розташування:

Географія впровадження проекту Томашпільський район.

Для кого надаватиметься послуга? - Представники особистих селянських господарств, власники корів, перспективні члени СОК

Дата проведення тренінгів (може уточнюватись):  20-21 вересня, 27-28 вересня

Кваліфікаційні вимоги:

  • знання особливостей фінансово-господарської діяльності СОК  та оподаткування
  • досвід  малих підприємств, що займаються переробкою молока
  • досвід роботи з організації управління фінансами та розвитку фінансових стратегій СКО та малих підприємств
  • досвід роботи з фінансового менеджменту
  • знання бухгалтерського обліку, оподаткування та  інших правових аспектів  для СОК
  • знання про  порядок та джерела формування фінансових ресурсів  кооперативу та їх розподіл між членами
  • знання законодавства України про кооперацію: «Про сільськогосподарську кооперацію», «Про кооперацію»
  • знання та навички розробки фінансової стратегії та стратегії розвитку малих підприємств та кооперативів (СОК)
  • досвід проведення тренінгів (бажано за вказаною темою) або навчальних заходів в якості тренера/викладача буде перевагою .
  • відповідальність та професійний підхід до роботи
  • можливість проведення двох 2-денних тренінгів

Очікувані результати:

  • сформовано розуміння суті функціонування СОК  та правил внутрішньогосподарської діяльності
  • сформовано розуміння членства  (які є види внесків, які зобов’язання, та які вигоди, оподаткування, ) та розроблено  документи оформлення зобов’язань членів СОК перед Кооперативом щодо участі в його господарській діяльності
  • розроблено та затверджено  правила внутрішньогосподарської діяльності
  • сформовано розуміння  механізмів фінансування  СОК та набуття навичок як формуються ресурси СОК, їх види та джерела: вступні, пайові внески та плата за послуги кооперативу
  • сформовано перелік послуг та прораховано розміри плати за визначені послуги (ціни, розцінки) з урахуванням авансування витрат
  • сформовано розуміння необхідності авансування витрат
  • сформовано витратну частину  СОК (податки, покриття збитків, відрахування  до фондів, кооперативні виплати  та інше)
  • сформовано розуміння  залишку фінансового результату господарської діяльності (кооперативних виплат)  його розподіл та затвердження;
  • розроблено  та затверджено фінансовий план господарської діяльності СОК (можливі надходження видатки, та визначити точку беззбитковості )
  • сформовано розуміння  стратегічного планування та розробки плану розвитку СОК;
  • розроблено та затверджено план розвитку сільськогосподарського  обслуговуючого кооперативу на 2016-2018 роки;

Завдання (які входять у вартість гонорару):

  • Проведення двох  2-денних тренінгів;
  • Індивідуальний супровід та надання консультацій СОК у розробці  фінансової стратегії  та стратегії розвитку СОК 2016-2018 роки, правил внутрішньогосподарської діяльності  та решти документів (до повного їх затвердження, але не більше 2 місяців після проведення тренінгів).
  • Забезпечення  учасників роздатковими матеріалами
  • Розроблено роздаткові матеріали, анкети опитування учасників
  • Підготовлено в паперовому та електронному варіантах звіти про проведені тренінги  (всі тренінгові матеріали презентації, анкети, звіт про аналіз анкет та інше мають бути включені в звіт). Звіт подається протягом тижня по завершенню тренінгу.

Для участі у тендері необхідно надіслати на електрону пошту [email protected] лист з темою “Тренінг_ПІБ”   наступні документи:

  • резюме тренера;
  • плани проведення  двох 2-денних тренінгів;
  • досвід проведення тренінгів;
  • контакти (адреса, телефон, електронна пошта).
  • реквізити для укладання договору
  • підписана фінансова пропозиція з розбивкою по окремих активностях

Для фізичних осіб підприємців необхідно додатково до перелічених вище документів надати копію Свідоцтва про державну реєстрацію або Виписки з ЄДР юридичних осіб та фізичних осіб підприємців, а також копію витягу з ЄДР, датовану 2016 роком.

У вартість гонорару входить  проїзд. харчування, проживання  експерта (ів), а також оплата послуг, що зазначено в розділі «Завдання».

Останній термін подання документів – до 15 вересня  2016 року

Контакти

Коментарі

  •   Пiдписатися на новi



Щоб розмістити свою новину, відкоментувати чи скопіювати потрібний текст, зареєструйтеся та на портал.