ГО «Громадське телебачення» (Hromadske.tv) - це громадянська ініціатива, спільний проект відомих українських журналістів зі створення громадського мультимедійного медіа, завданням якого є об’єктивне та неупереджене інформування про важливі громадсько-політичні, економічні, культурні та соціальні процеси без цензури, лише у відповідності до публічних засад редакційної політики в умовах прозорого фінансування та звітування. Довіра глядача є головною цінністю Громадського. Ця довіра формується на основі відповідальності, відданості та професіоналізму.

Місце роботи: м. Київ, Україна

Обов’язки:

• Загальне операційне керівництво громадською організацією, представлення організації в усіх відомствах і установах, володіння правом першого підпису усіх фінансових документів, розпорядження в установленому порядку майном та коштами, укладання угод, відкриття рахунків тощо
• Здійснення поточного контролю діяльності Організації, забезпечення своєчасного прийняття управлінських рішень
• Забезпечення розуміння та підтримки персоналом організації її цінностей
• Розробка та забезпечення реалізації поточних планів роботи організації на основі її стратегічних цілей
• Організаційне та технічне забезпечення втілення рішень вищих керівних органів організації
• Розробка, втілення та забезпечення виконання політик і процедур роботи організації відповідно до рішень Правління
• Забезпечення інституційної спроможності та сталості розвитку організації (в тому числі фінансової стабільності)
• За погодженням з керівними органами представлення організації у взаєминах із органами державної влади та місцевого самоврядування, підприємствами, установами, неурядовими та комерційними організаціями як в Україні, так і на міжнародному рівні
• Забезпечення ефективного процесу пошуку, найму, адаптації, мотивації, навчання та утримання персоналу організації
• Фінансовий менеджмент усієї Організації та окремих проектів, затвердження ключових рішень, розроблених фінансовим менеджером та бухгалтером
• Ефективне управління кадровими ресурсами Організації відповідно до кадрових політик та процедур. Формування та розвиток ефективної команди керівників підрозділів
• Розробка та менеджмент проектів (головним чином медійних): ініціювання та організація розробки ідей проектів, управління та звітність по затвердженим проектам за напрямками журналістських розслідувань, нових медіа, прозорості уряду, інтеграція з ЄС тощо
• Підтримка високого рівня мотивації співробітників у роботі організації та над окремими програмами/продуктами
• Сприяння розвитку організації, яка демонструє відмінну роботу, іноваційність та результативність
• Розробка системи контролю за виконанням поставлених завдань та забезпечення її функціонування
• Забезпечення адвокації та промоції необхідних змін в організації та серед зацікавлених сторін, що пов’язано з виконанням місії Організації.
• Координація та контроль виконання стратегічних планів, функцій і бюджетів Організації
• Забезпечення дотримання вимог чинного законодавства
• Постановка поточних завдань та контроль діяльності підлеглих
• Забезпечення виконання рішень всіх органів управління Організації
• Забезпечення своєчасного інформування персоналу та Правління стосовно усіх важливих питань діяльності Організації
• Підтримка командного духу та гармонійного психологічного клімату в Організації

Вимоги до кандидата:

Обов’язкові

• Сповідування цінностей «Громадського телебачення», розуміння принципів його роботи
• Управлінський досвід (кадри, фінанси, проекти)
• Вища освіта
• Успішний досвід роботи у ЗМІ, медійних проектах чи НУО на керівних посадах
• Досвід у медіа секторі (медіа, розвиток медіа, відповідні донорські програми тощо);
• Досвід у громадському (неприбутковому) секторі.
• Хороше знання медійного ринку України та особливостей роботи ЗМІ
• Добре знання середовища громадських організацій України, розуміння принципів та особливостей діяльності НУО
• Бездоганні комунікаційні та організаційні навички
• Успішний досвід керування колективом, досвід створення та керування командами проектів
• Досвід публічних виступів
• Навички ефективного ведення переговорів та вміння переконувати
• Стаж роботи - від 3 років, з них не менше 2-х - на керівних посадах
• Вільне володіння англійською, українською та російською мовами
• Володіння ПК на рівні досвідченого користувача
• Стратегічне бачення розвитку цифрових медіа

 Бажані

• Успішний досвід роботи з міжнародними донорами та досвід фандрейзингової діяльності
• Досвід управління організацією від 50 людей
• Досвід планування та аналізу господарської діяльності організації
• Наявність персональних контактів в органах державної влади, бізнесі, журналістиці, середовищі донорських організацій
• Освіта у сфері медіа та управління
• Досвід роботи у міжнародних компаніях

 Особистісні якості:

• Лідерські якості
• Самовмотивованість
• Здатність працювати в команді, неконфліктність
• Відповідальність
• Стресостійкість
• Комунікабельність
• Цілеспрямованість

Ми пропонуємо:

• Багато можливостей та викликів для амбіційної та орієнтованої на результат особи
• Робота у в офісі в центрі Києва
• Конкурентоздатна офіційна зарплатня

Просимо зацікавлених кандидатів подавати своє резюме та супровідного листа англійською мовою на адресу [email protected] (слід обов’язково вказати очікуваний рівень заробітної плати). В темі листа слід зазначити - «Виконавчий директор, ПІБ». Супровідний лист має містити мотивацію кандидата до роботи на «Громадському ТБ», а також опис релевантного професійного досвіду і досягнень відповідно до оголошення.

Просимо також з розумінням поставитись до того, що лише з відібраними для співбесід кандидатами буде сконтактовано.