Донецький обласний благодійний фонд Центр соціального розвитку «Міст» терміново  шукає вмотивованого, креативного та відповідального працівника на посаду менеджера із залучення ресурсів організації на повну зайнятість.

Завдання та обов’язки:

• Пошук благодійників для реалізації цілей фонду;
• Підготовка презентаційних матеріалів;
• Проведення переговорів з потенційними благодійниками;
• Складання звітності для керівництва
• Здійснення фандрайзингових кампаній через налагодження співпраці з донорськими організаціями.
• Підготовка проектних заявок проектів
• Управління грантовими проектами
• Підготовка аналітичних довідок
• Проведення комунікації з партнерами.
• Розробка та впровадження нових проектів, спрямованих на залучення ресурсів;
• Створення та поповнення бази даних донорів, аналіз моніторингу грантових заявок донорів
• Контроль системи вдячності.          

Вимоги:

• Освіта - вища. Спеціальність: менеджер, маркетолог, економіст.
• Досвід роботи: не менше 2 років
• Досвід роботи в громадському секторі буде перевагою для кандидата
• Досвід роботи в продажах
• Навички ділового спілкування
• Вільне володіння усною та письмовою українською та російською мовами
• Вимогливість до себе та бажання професійно зростати
• Відповідальність, ввічливість, комунікабельність, пунктуальність.
• Вміння працювати за умов стресу, здатність працювати в команді та самостійно.
• Відмінні комунікативні навички спілкування з людьми різних професій та соціальних категорій
• Знання пакету офісних програм на рівні впевненого користувача
• Базові навички роботи в мережі Інтернет.
• Вміння писати текстові матеріали.
• Готовність працювати поза межами офісу
• Вміння логічно та структуро ванно мислити
• Відсутність слів в лексиконі слів „Ні ”, „Не знаю”, „Не можу”, «Неможливо»;
• Оперативне  виконання завдань.

Умови роботи:

• Випробувальний термін – шість місяців
• Офіційне працевлаштування після успішного проходження випробувального терміну
• Мобільний зв’язок (робочі дзвінки) за рахунок організації
• Чай, кава в офісі

Що отримує працівник:

• Досвід роботи в громадському секторі.
• Нові професійні знайомства та контакти.
• Рекомендації від провідних фахівців громадського сектору.
• Можливість участі у тренінгах на різну тематику.
• Можливість стажування
• Можливість кар’єрного росту
• Можливість участі у власних соціальних проектах

Оплата праці на період випробувального терміну – 2000,00 грн. з подальшим зростанням у разі успішного проходження випробувального терміну.

Якщо вас зацікавила дана можливість, будь ласка надсилайте свої резюме на адресу [email protected] не пізніше 5 липня2013 року.

Зазначте у темі вашого листа: «Менеджер із залучення ресурсів».

Для довідки: ДОБФ «Центр соціального розвитку «МІСТ» - благодійна організація, основною метою якої є здійснення благодійної діяльності в інтересах суспільства та окремих категорій громадян, які потребують благодійної  допомоги.

Наша місія - нести віру людей в подолання їх життєвих проблем,  покращення психоемоційного та фізичного здоров’я дітей, малозабезпечених і людей, які опинились в складних життєвих ситуаціях, допомога в соціальній адаптації в суспільстві, популяризація здорового способу життя, виховання у людей культури благодійності та відповідальності за власне здоров’я та здоров’я оточуючих.

Контакти

Ольга Косінова
ДОБФ «Центр соціального розвитку «МІСТ»
[email protected]
+38 (050) 163-66-19
www.center-bridge.com.ua