Менеджерка напрямку “Жіноче здоров’я” працює як індивідуально, так і в команді, знаходиться в контакті з виконавчою директоркою, напряму працює з програмною директоркою «Проекту Кешер». 

Очікування від кандидатки: дотичність до знань щодо жіночого здоров’я (можлива базова медична, психологічна, спортивна освіта), досвід діяльності у цій сфері.

Зайнятість: повна. Віддалена робота.

Основні задачі та обов’язки менеджерки напрямку

• планування, організація та проведення онлайн та офлайн заходів для покращення психоемоційного стану та фізичного, ментального здоров’я жінок різних категорій (вагітні, молоді матусі з дітьми віком до 3-х років, жінки періоду менопаузи);
• участь у розробці нових пропозицій, ідей, проєктів в рамках напрямку;
• робота з документацією, звітністю, грантовими заявками, з формою моніторингу та оцінки діяльності проєктів;
• пошуки партнерів та комунікація з ними щодо проведення спільних заходів (клініки, медцентри, спортивні заклади, громадські організації, поліграфія), робота з договорами (ФОП/ЦПД) на послуги в рамках проєктів;
• складання плану заходу, таймінгу, кошторису, пошуки локацій, написання звіту після проведеного заходу;
• відрядження в рамках проєктів: 6-7 за програмним планом фінансового року;
• моніторинг актуальних та цікавих для жінок тем, пошуки експертів, які зможуть максимально розкрити теми та дати відповіді на питання жінок;
• планування контенту в Telegram-каналах проєкту;
• участь у розробці та створенні друкованої продукції, поліграфії для заходів;
• комунікації з учасницями заходів (створення форм реєстрації та листування/телефонна комунікація).

Прохання CV та мотиваційний лист надсилати на пошту: [email protected]

«Проект Кешер» – це всеукраїнська жіноча єврейська організація, яка вже понад 20 років згуртовує активних жінок, сприяє гендерній рівності та взаємопроникненню єврейської та української культур.