Колектив подібний живому організму, в якому всі компоненти повинні працювати злагоджено. Якщо різні особистості в командах працюють самі по собі, то це колективом не назвеш. Всі відповіді про управління - на вебінарі 14 травня 2018 року о 17.00.

Більше тренінгів у розділі Тренінги

Яскраві персоналії починають звертати увагу на потреби один одного лише тоді, коли розуміють, що від їх загальних цілей залежить і особистий результат кожного.

Під час вебінару учасники дізнаються:
• Як найкращим чином підібрати штат співробітників організації
• Які психологічні типажі найкраще підходять до певних посад в ієрархічній структурі організації
• Способи розподілу “кого” і “куди”
• Який стиль керівництва найкраще підійде різним типам організацій
• Як впливати на конфліктних членів колективу
• «Темпоритм» учасників колективу і як він може перешкодити злагодженій роботі
 
Крім того, під час вебінару слухачі отримають відповіді на такі питання:
- Як підібрати «наближених»?
- Як зрозуміти, які люди взагалі не потрібні в організації?
- Чи варто залучати кадрових аудиторів до експертизи Вашого колективу?

Реєстрація та детальні умови участі  

Автор і спікер вебінару:

Марта Пивоваренко - дослідниця душі з юних років, психолог з 14-річним досвідом консультування і автор безлічі психологічних програм навчання і розвитку. Супервізор для психологів та зацікавлених у розвитку своїх талантів або бізнес-ініціатив. Мешкає у Львові і по всьому Світу. Займається психологією управління і психологією посттравматичного зростання.
Пройшла курс навчання терапії травми в Єльському університеті (Yale School of Medicine, New Haven, США).
З 2016 визнана кращою випускницею обмінних програм Уряду США в Євразії,
в грудні 2017 - отримала Державну нагороду “За гуманітарну участь в антитерористичній операції”.

Хобі - поєднує різні способи подолання стресу і вдосконалення світу.

Вебінар проводиться безкоштовно. Кількість місць обмежена.