До участі у заході запрошуються члени громадських організацій та держслужбовці, діяльність яких спрямована на роботу з молоддю у регіонах.
Тренінги відбудуться за таким графіком:
Дніпропетровськ – 1-3.10. 2014
Київ – 13-15.10.2014
Хмельницький – 22.-24.10.2014
Ужгород – 3-5.11.2014
Миколаїв – 12-14.11.2014
Тренінг покликаний підвищити рівень професіоналізму представників громадських об’єднань та держслужбовців, які працюють з молоддю.
Тренінг включає чотири модулі:
Для того, щоб стати учасником тренінгу Вам необхідно заповнити електронну анкету до 20:00 17 вересня.
Про результати конкурсу учасники будуть повідомленні 20 вересня 2014 року. Організаційні деталі тренінгу будуть повідомленні в індивідуальному порядку по завершенню конкурсу. На період навчання учасники тренінгу забезпечуються харчуванням та місце проживанням.
З детальнішою інформацією можна ознайомитися на сайті або звернутися за телефоном: (044) 236-07-42, (044) 236-07-41.
Програма реалізується за фінансової та організаційної підтримки ПРООН, Міністерства молоді та спорту України та Державного інституту сімейної та молодіжної політики.
Коментарі
Добрий день. Я працюю у благодійному фонді і робота із молоддю це наш пріоритетний напрям. Взяти участь у даному закладі важливо для розвитку роботи фонду. Не зовсім зрозуміло від кого повинен бути рекомендаційний лист, щоб анкети прийняли до розгляду. Дякую!
Доброго дня! Зателефонуйте, будь ласка, за вказаними телефонами організаторам і уточніть у них. Або ж зверніться із запитаннями на електронну адресу. Успіхів!)
Доброго дня!
Для того, щоб взяти участь у конкурсі необхідно заповнити ел. анкету та податити рекомендаційний лист. Рекомендаційний лист пише керівництво конкурсанта (для діячів громадських об'єднань - керівництво ГО, для держслужбовців - керівництво установ). В рекомендаційному листі зазначаються напрями та форми роботи конкурсанта).
Доброго вечора.
в мене питання- якщо аплікантом є голова організації, хто має надати/у кого брати рекомендаційний лист?
У цьому випадку рекомендаційний лист надають засновники або заступник.