Ініціатива невеликої групи експертів щодо підготовки загальної стратегії організаційного розвитку ОГС України викликала значну підтримку серед представників громадського сектору. Вже близько 100 осіб у різний спосіб долучилися до обговорення концепції стратегії з ОР. І, як результат, отримано 15 ґрунтовних пропозицій щодо концепції стратегії.

З метою подальшого конструктивного обговорення та залучення всіх небайдужих 18 жовтня 2012 року в Києві відбулася зустріч зі створення плану доопрацювання і просування стратегії з організаційного розвитку. Ті, хто не міг бути присутній фізично на зустрічі, могли спостерігати за нею онлайн. Планувалося, що всі бажаючі зможуть дистанційно взяти участь в обговоренні за допомогою Skype.

Незважаючи на проблеми, які виникли під час онлайн висвітлення в перші 15 хвилин зустрічі, комунікаційній команді все ж вдалося усунути деякі з несправностей. Колеги перепрошуємо за завдані незручності та дякуємо Вам за розуміння і активне залучення до обговорення!

Із різних регіонів України за Skype-оговоренням спостерігало 36 осіб, за онлайн висвітленням – понад 20. З пропозиціями учасників, які долучилися до обговорення дистанційно, можна ознайомитися в доданому файлі.

Пропонуємо всім, хто не мав можливості спостерігати за обговоренням онлайн, переглянути відео-запис.

Створення загальної стратегії організаційного розвитку вимагає згуртованості організацій громадянського суспільства і відповідального підходу. На зустрічі було погоджено, що наступні кроки на шляху підвищення організаційного розвитку сектору ОГС це:

• Сформувати робочу групу.
• Робоча група визначить майданчик та адміністратора для подальшого доопрацювання стратегії.

Фото з зустрічі