ВМГО ФРІ оголошує конкурс на участь у програмі «Стажування лідерів місцевих організацій ФРІ в м. Києві».

Цільова аудиторія – лідери місцевих організацій ФРІ, які мають досвід роботи на керівних посадах (Голова, заступник Голови, Правління, КРК, керівник проекту).

Мета Програми – сприяння структурному зміцненню та посиленню внутрішньо-організаційної та зовнішньої комунікації ВМГО ФРІ, через забезпечення ефективної роботи керівних органів задля розвитку місцевих осередків Фундації.

Завдання програми:

• підвищення рівня обізнаності лідерів місцевих організацій щодо здійснення молодіжної політики на всеукраїнському рівні;
•  посилення компетенції через зростання лідерського потенціалу представників місцевих організацій, випускників програми стажування;
• сприяння розширенню бази контактів ВМГО ФРІ;
• збір і обробка інформації, з метою створення та/або покращення діяльності департаментів ВМГО ФРІ за напрямками: міжнародний, юридичний, освітній, праці, соціальний, інформаційний та інших;
• налагодження ефективного інформаційного простору між: ВМГО ФРІ та місцевими ФРІ, між місцевими ФРІ тощо.

Програма стажування передбачає:

• участь стажера у відкритих тематичних заходах (конференціях, круглих столах, дискусіях, дебатах, форумах, семінарах тощо) у якості представника ВМГО ФРІ;
• зустрічі з членами керівних органів ВМГО ФРІ з питань поточної діяльності організації;
• учать у робочих засіданнях керівних органів (Рада Старійшин, КРК, Департамент освіти, Міжнародний департамент);
• виконання організаційної роботи по реалізації поточної діяльності керівних органів (обдзвін осередків ФРІ, налагодження механізму листування між ВМГО та осередками ФРІ, забезпечення роботи офісу ВМГО тощо);
• відвідування культурно-мистецьких закладів;
• знайомство з лідерами молодіжної політики на всеукраїнському рівні;
• ознайомлення з функціонуванням державного апарату з питань молодіжної політики тощо.

Для участі у програмі необхідно надіслати наступні документи:

•  заявку на участь за встановленим зразком (надається керівником проекту за запитом);
• відскановану версію протоколу (або витяг з протоколу), в якому є рішення про призначення кандидата на керівну посаду;
• мотиваційний лист;
• індивідуальний план.

Термін стажування кандидата визначається в залежності від поставлених завдань та за згодою сторін. Обмеження – від тижня до двох. На сьогодні одночасно стажування може проходити тільки один стажер, тому до кінця 2008 року мають можливість пройти стажування 3-4 особи.

Дати стажування: 1-7 грудня, 10-17 грудня, 17-25 грудня.

Стажерам забезпечується проживання, харчування (частково), Інтернет-зв’язок. Проїзд до Києва і назад за рахунок стажера. При собі треба мати вільні кошти з розрахунку 300 грн. на тиждень.

За результатами стажування стажери формують «ЗВІТ про стажування» за встановленим зразком!