Благодійна організація «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД» (далі Мережа) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади керівника проекту HealthLink (Chief of Party) HealthLink Project. Дедлайн - 31 серпня 2017 року.

Завдання директорату: Розробка та впровадження інноваційних підходів до забезпечення 100% лікування пацієнтів.

Основні обов’язки кандидата:

1. Забезпечує комунікації з донором та є контактною особою від імені проекту для USAID.
2. Здійснює загальне управління проектом; контроль за фінансовими, адміністративними та технічними операціями  в рамках проекту, згідно політики і процедур Мережі та USAID.
3. Налагоджує та підтримує партнерство, в рамках впровадження діяльності проекту, з основними національними та регіональними стейкхолдерами.
4. Представляє та промотує діяльності проекту на регіональному, національному та міжнародному рівнях.
5. Забезпечує створення та подальше управління командою проекту, включно із залученими консультантами.
6. Забезпечує координацію дій основних виконавців проекту, в рамках виконання програмної діяльності.
7. Забезпечує підготовку щорічного плана впровадження проекту та бюджетування відповідних коштів.
8. Забезпечує виконання індикаторів проекту, згідно затвердженного плану моніторингу і оцінки.
9. Організовує перегляд отриманих результатів та забезпечує контроль якості даних проекту.
10. Координує підготовку та вчасне надання програмної і фінансової звітності, відповідно грантової угоди та на запит донора.
11. Координує роботу проекту з іншою програмною діяльністю Мережі.

Керівника проекту HealthLink (Chief of Party) HealthLink Project  буде прийнято на конкурсній основі та на підставі відповідності наступним вимогам:

Освіта: вища у галузі менеджменту, охорони здоров’я або соціальних наук.

Досвід роботи: не менше 8 років досвіду роботи на аналогічних посадах.

Навички:

• Досвід управління великими проектами у сфері надання послуг людям, що живуть з ВІЛ та представникам уразливих груп ризику не менше 8 років.
• Навички комунікації з міжнародними донорськими організаціями.
• Навички ведення переговорів на національному рівні, включно з представниками державних структур.
• Досвід та навички публічних виступів, проведення презентацій тощо.
• Уміння складати аналітичні, програмні та фінансові звіти.
• Досвідчений користувач MS Office.

Знання мов:

• Вільне володіння українською/англійською мовами (усно/письмово).

Загальні вимоги для роботи у Мережі ЛЖВ:

• Підтримка та промотування місії, цілей та задач Мережі.
• Уміння працювати у команді.
• Вміння комунікувати у зрозумілий та ефективний спосіб.
• Результативність роботи.
• Вміння працювати під тиском.
• Готовність до відряджень

Додаткова інформація:

При рівних результатах відбору кандидатів перевага надається людям, які живуть з ВІЛ.

Співробітники Мережі мають право на оплачувану відпустку відповідно до чинного законодавства, користуються додатковими пільгами встановленими в Організації.

Кінцевий термін подання резюме: 31.08.2017 року

Як подавати заявки:

Будь ласка, надішліть своє резюме та мотиваційний лист українською та англійською мовами на ел.адресу: [email protected]  до 31 серпня 2017 року.

В рядку «тема» повинно бути зазначено: «Ref: назва посади та ваше прізвище».

Контактна особа: Константінова Ганна тел.467-75-67 (внут.762).