«За кожним вчинком стоять цінності. Саме вони визначають, як діятиме працівник в кожній конкретній ситуації. І якщо ми як керівники не вибудовуємо систему цінностей наших працівників, то фактично розв’язуємо їм руки, даємо повну свободу дій».

6 листопада 2010 року в 11:00 ми говоритимемо про ціннісне управління в бізнесі. Своїм баченням цього питання з нами поділиться Костянтин Вікторович Харський, (Санкт-Петербург, Росія), експерт з питань лояльності персоналу, автор методики «Індекс потенційної корисності працівника», автор книг «Благонадежность и лояльность персонала» та «Ценностное управление для бизнеса». Його приїзд до Львова став приємною несподіванкою. І ми, звісно ж, одразу запросили п.Харського на філіжанку ароматної кави.

Зустріч, як завжди, є платною (75 грн з особи) і потребує попередньої реєстрації. Початок реєстрації о 10:30.

Нас гостинно приймає ресторація “Бальова Саля” на Японській, 7.