ADRA Ukraine шукає фахівця з підбору персоналу в Києві. 

БО “БФ” Адвентистське агенство допомоги та розвитку в Україні” є частиною всесвітньої мережі Адвентистського Агенства Допомоги та Розвитку (ADRA), яка провадить свою діяльність більш ніж у 130 країнах світу та об’єднує кілька тисяч штатних співробітників та волонтерів. В Україні ADRA провадить діяльність з 1993 року. За цей час були реалізовані більше 150 різноманітних проектів, завдяки яким понад 500 000 нужденних отримали матеріальну, соціальну та психологічну допомогу.

На посаду HR-менеджера шукаємо активного та ініціативного співробітника, який володіє гнучкістю мислення, любить свою роботу та вміє працювати в команді.

Місце роботи: м. Київ

ВИМОГИ:

• Вища освіта (бажано – профільна)
• Успішний досвід роботи у сфері HR-менеджменту, рекрутингу від 2 років. Попередній досвід роботи у місцевій або міжнародній НДО буде перевагою
• Знання основ трудового законодавства України
• Володіння методиками проведення співбесіди, методами професійної та особистісної оцінки персоналу
• Досвід адміністративної роботи та розвинені організаційні навички
• Вільне володіння українською та російською мовами. Володіння англійською мовою – бажано

ОСНОВНІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Підбір персоналу, проведення тестування та співбесід, консультація керівників з питань відбору кандидатів;
• Ведення кадрового діловодства: складання та оформлення трудових договорів, контрактів та угод, формування та облік особових справ співробітників та інше;
• Введення в посаду нових працівників та допомога в адаптації;
• Розробка та організація програм з розвитку персоналу, планування кар’єри, навчання та підвищення кваліфікації співробітників;
• Здійснення заходів з мотивації та створення умов для довготривалого співробітництва з найкращими працівниками;
• Планування та проведення періодичного оцінювання результатів роботи персоналу;
• Участь в бюджетуванні витрат на персонал, перегляд рівнів зарплат;
• Ведення архіву документів з людських ресурсів;
• Розвиток корпоративної культури і підтримання позитивного мікроклімату в колективі, участь у розв’язанні конфліктів;
• Розробка та вдосконалення організаційної структури ADRA Ukraine.

Будь-ласка, надсилайте своє резюме та супровідний лист з двома контактами для рекомендацій на електронну адресу: [email protected]

Учасники, які пройдуть попередній відбір за резюме, будуть запрошені на співбесіду.